关于修改部分职工不需要缴纳生育险的问题，根据现行的法律规定和政策，用人单位必须为所有符合条件的职工缴纳生育保险。不过，有一些特殊情况下，可以申请不缴纳生育保险，具体如下： 1. **无子女家庭**：如果夫妻双方均无子女或者只有一个子女且该子女已经成年并参加了社会保险，这类家庭可以免缴生育险。 2. **超过法定生育年龄**：女性超过50周岁、男性超过60周岁的，可以免缴生育险。 3. **已缴纳过生育险但未享受待遇**：如果已经缴纳过生育险，但没有享受过相关待遇，可以提供证明材料后免缴生育险。 4. **因病、残等原因无法生育**：因病、残等原因无法生育的，也可以免缴生育险，但需要提供相关的证明材料。 这些情况都需要通过正式的程序向相关部门提出申请并提供相应的证明文件。一般情况下，单位不能自行决定哪些职工不缴纳生育保险，这需要按照国家和地方的具体政策执行。
