新公司法是否取消了监事这一职位？

根据2023年12月29日修订通过的《中华人民共和国公司法》，确实取消了部分类型公司的监事会/监事设置要求，但并非一刀切式取消。具体调整如下：

一、调整范围

1. 有限责任公司

   • 允许股东人数较少或规模较小的有限责任公司不设监事会或监事（需在公司章程中明确监督职责的行使方式）
   • 保留职工人数≥300人企业的职工监事要求

2. 股份有限公司

   • 强制要求设置监事会/监事的规定取消
   • 引入审计委员会替代方案（需由董事会设立，且成员过半数为非执行董事）

二、监督机制替代方案

mermaid graph LR A[公司治理监督] --> B{股份有限公司} A --> C{有限责任公司} B --> D[审计委员会] B --> E[监事会/监事] C --> F[自行约定监督机制] C --> G[监事会/监事]

三、重点提示

1. 过渡期安排：现存公司有3年过渡期（至2027年6月30日）完成治理结构调整
2. 特殊企业例外：国有独资公司、上市公司仍保留监事会设置要求
3. 监督义务延续：取消的是机构设置强制要求，财务监督等核心职责仍需履行

📌 实务建议：企业应根据股东结构、业务规模等具体情况，选择设置审计委员会、保留监事制度或通过公司章程约定其他监督方式。建议咨询专业法律顾问制定个性化方案。

是的，根据最新修订的《中华人民共和国公司法》，监事这一职位在新公司法中仍然存在。修订后的公司法对监事的职责和选任方式进行了进一步明确和规范。